体験の創造

従業員、お客様の体験を創り出す事で
スキル・経験を磨く機会を提供する。

経験の共有

体験により得たスキル・経験を
従業員、お客様、その周りの方へ
共有する事により、考えを形にしていく

興味の創出

多くの体験・経験より身につけた
情報や人脈、知識、スキルを周りの人と
共有して行く中で、その人自身その周りの事へ
興味を持つ事が出来る人材を増やす。

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